员工挪用公款29万已归还要坐几年牢

员工挪用公款依身份不同可能构成挪用公款罪或挪用资金罪。国家工作人员挪用29万公款，符合相关情形一般处五年以下有期徒刑或拘役，已归还可从轻量刑。非国家工作人员挪用29万单位资金，通常处三年以下有期徒刑或拘役，数额巨大、特别巨大有不同量刑标准，已归还也是从轻情节，具体量刑由法院判定。
1.对于国家工作人员，应加强廉政教育和监督机制，定期审查财务状况，防患于未然。
2.非国家工作人员所在单位要完善内部财务管理制度，明确资金使用审批流程，杜绝挪用机会。
3.无论何种身份，一旦发现挪用行为要及时报警，通过法律手段解决问题。
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法律分析：
（1）员工挪用公款的法律定性需区分身份。国家工作人员利用职务便利挪用公款，满足进行非法活动、数额较大进行营利活动、数额较大且超三个月未还等情形，29万属于数额较大，一般量刑为五年以下有期徒刑或拘役，若已归还可从轻量刑。
（2）非国家工作人员利用职务便利挪用本单位资金，按挪用资金罪处罚。挪用29万通常处三年以下有期徒刑或拘役，数额巨大处三年以上七年以下有期徒刑，数额特别巨大处七年以上有期徒刑，已归还同样可从轻量刑，最终量刑由法院综合全案判定。

提醒：
企业应加强资金监管防止挪用情况发生。员工勿触碰法律红线，若涉此类案件，因具体案情不同量刑有别，建议咨询以获准确分析。
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（一）对于国家工作人员挪用公款29万的情况，若想争取从轻处罚，应尽快归还挪用款项，并积极配合调查，如实供述犯罪事实，主动交代资金去向和用途。

（二）对于非国家工作人员挪用资金29万的情形，同样要及时归还挪用资金，在司法程序中如实陈述情况，积极悔罪。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十四条规定，国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
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1.员工挪用公款，可能涉及挪用公款罪或挪用资金罪。国家工作人员挪用公款29万，进行非法活动、营利活动，或超三个月未还，属数额较大，一般判五年以下有期徒刑或拘役，归还可从轻量刑。

2.非国家工作人员挪用本单位资金29万，通常处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大，处三到七年有期徒刑；数额特别巨大，处七年以上有期徒刑。归还也是从轻情节，具体量刑由法院定。
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结论：
员工挪用公款29万，国家工作人员可能构成挪用公款罪，一般处五年以下有期徒刑或拘役；非国家工作人员可能构成挪用资金罪，通常处三年以下有期徒刑或者拘役，数额巨大或特别巨大有不同量刑，已归还均为从轻情节，具体量刑由法院判定。
法律解析：
依据我国现行法律规定，对于挪用资金或公款的行为区分主体进行定罪处罚。国家工作人员利用职务便利挪用公款满足相应情形构成挪用公款罪，29万属于数额较大标准，一般量刑为五年以下有期徒刑或拘役，归还公款可从轻量刑。非国家工作人员利用职务便利挪用本单位资金构成挪用资金罪，29万通常对应三年以下有期徒刑或者拘役的量刑，若数额巨大或特别巨大则量刑更重，归还资金也是从轻的重要考量。但最终量刑要综合全案情况由法院判定。若遇到类似法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和帮助。